[SEM LUCRO] não discrimina e não deve discriminar com base em raça, cor, religião (credo), gênero, expressão de gênero, idade, origem nacional (ascendência), deficiência, estado civil, orientação sexual ou estado militar, em qualquer uma de suas atividades ou operações.
O que é não discriminar com base?
As leis federais proíbem a discriminação com base na origem nacional, raça, cor, religião, deficiência, sexo e situação familiar de uma pessoa. As leis que proíbem a discriminação de origem nacional tornam ilegal a discriminação devido ao local de nascimento, ascendência, cultura ou idioma de uma pessoa.
Como você não discrimina as pessoas?
Como prevenir a discriminação racial e de cor no local de trabalho
- Respeite as diferenças culturais e raciais no local de trabalho.
- Seja profissional na conduta e no discurso.
- Recusar-se a iniciar, participar ou tolerar discriminação e assédio.
- Evite humor ou brincadeiras baseadas em raça ou culturalmente ofensivas.
O que é o princípio da não discriminação?
O princípio da não discriminação exige a igualdade de tratamento de um indivíduo ou grupo, independentemente de suas características particulares, e é usado para avaliar critérios aparentemente neutros que podem produzir efeitos sistematicamente desfavoráveis pessoas que possuem essas características.
Quais são os 7 tipos de discriminação?
Tipos de Discriminação
- Discriminação etária.
- Discriminação por deficiência.
- Orientação Sexual.
- Status como pai.
- Discriminação Religiosa.
- Origem Nacional.
- Gravidez.
- Assédio Sexual.
