O conflito geralmente é algo que tentamos evitar. … O conflito positivo é construtivo por natureza. Produz novas ideias, resolve problemas contínuos, oferece uma oportunidade para pessoas e equipes expandirem suas habilidades e estimula a criatividade. Quando ideias opostas são exploradas, pode ocorrer uma ruptura no pensamento.
O conflito pode ser uma coisa boa?
Muitas pessoas veem o conflito como ruim, negativo e tendem a evitá-lo. … Então, a resposta é sim – conflito pode ser bom! O conflito tem a capacidade não apenas de causar dano e dor, mas também de criar uma mudança positiva para nós [1, 3].
Conflitos podem ser exemplos positivos?
Exemplos de conflito positivo no local de trabalho que podem ser úteis podem incluir falha de comunicação destacando um fluxo de trabalho ineficaz ou funcionários que se sentem excluídos e exigem mais diversidade. Discordar no trabalho não precisa arruinar um bom relacionamento.
Quais são os efeitos positivos do conflito?
Os 10 Benefícios do Conflito
- Abre nossos olhos para novas ideias. …
- Oportunidade de verbalizar necessidades. …
- Ensina flexibilidade. …
- Ensina-nos a ouvir. …
- Nos ensina padrões de comportamento. …
- Leva a soluções. …
- Pratique habilidades de comunicação. …
- Ajuda-nos a estabelecer limites.
Por que o conflito é bom em nossas vidas?
O conflito pode ser muito saudável. Ele aumenta a consciência dos problemas que existem e fornece umarazão para encontrar um caminho melhor a seguir. Quando o conflito é valorizado, encoraja um ambiente onde a mudança é vista como positiva – uma forma de melhorar as coisas. A inovação prospera.
